Noções Básicas de Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com a legislação em vigor, o empregador deve prevenir a exposição dos trabalhadores a riscos no local de trabalho, implementando medidas preventivas e corretivas, coletivas e individuais, adequadas para controlo dos riscos, e promovendo a adoção dos procedimentos de segurança por parte dos trabalhadores durante a realização das suas tarefas.

A formação dos trabalhadores em segurança e saúde no trabalho é uma medida preventiva e um requisito legal.

Com este curso pretende-se dar cumprimento à Lei n.º 7/2009, de 12 fevereiro e Lei n.º 102/2009, de 10 de setembro, e respetivas alterações, no que concerne à responsabilidade do empregador de promover formação em Segurança e Saúde no Trabalho.

A ação de formação destina-se a todos trabalhadores, independentemente da função.

O ação a frequentar deverá ser escolhida de acordo com o tipo de atividade profissional.

No final da ação os formandos deverão ser capazes de:

• Conhecer os conceitos base de Segurança e Saúde no Trabalho
• Saber quais a suas responsabilidades no âmbito do lei quadro da Segurança e Saúde no Trabalho
• Identificar os principais riscos associados às atividades a desenvolver nos locais de trabalho
• Saber as medidas preventivas a adotar para a prevenção dos riscos, principalmente no que concerne aos comportamentos individuais
• Identificar os principais riscos existentes no local de trabalho que podem originar alterações no sistema musculoesquelético
• Saber quais os equipamentos de proteção coletiva e individual necessários e adequados para eliminar ou reduzir os riscos associados às atividades a desenvolver nos locais de trabalho
• Conhecer a sinalização de segurança
• Reconhecer a diferença entre acidente de trabalho e doença profissional
• Saber como agir em caso de emergência (incêndio ou acidente de trabalho)

4 horas

Durante o curso será utilizado o método expositivo e ativo em alternância, com recurso a técnicas pedagógicas como a apresentação de exemplos e ilustrações, a realização de questões orais, o trabalho individual, os debates em grupo e a apresentação de casos de estudo, de forma a relacionar todos os conteúdos abordados com a realidade dos formandos.

Serão emitidos Certificados de Formação Profissional de acordo com a Portaria Nº 474/2010, de 8 de julho, através da plataforma SIGO, aos formandos que obtiverem aproveitamento nos critérios de avaliação definidos e estejam presentes na duração total do curso.

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